La modalidad es el contrato de relevo de duración determinada, a jornada completa. La duración del contrato será igual al tiempo que falta a la trabajadora municipal sustituida para alcanzar la edad de jubilación. La jornada de trabajo será de 35 horas semanales, fijando como día de descanso el sábado y domingo. El horario de trabajo será de 8:00 h a 15:00 horas, coincidiendo con el horario de apertura y cierre de la Escuela Infantil. Constitución de bolsa de trabajo.
Requisitos: Técnico/a Especialista en Jardín de Infancia (FP II) o Técnico/a Superior en Educación Infantil o titulación superior (Grado en Magisterio Especialidad en Educación Infantil o titulación equivalente.
Selección mediante examen tipo test + valoración de méritos.
Plazo de presentación de solicitudes hasta el 16 de octubre de 2025.
Más información e inscripciones aquí.
Para solicitar este trabajo envía un correo electrónico con tus detalles a carmenmarzal@villarrobledo.com